壹趣文学 > 都市小说 > 重生:回到1991当富翁分金 > 第1316章 省长视察(五)
  但对于自己的厂子,陈广生有充足信心。

  “好,那我们就去现场看看。”

  见陈广生如此有信心,李光平和田力农,都来了兴趣。

  这几天,他们两个隐瞒身份,查了这边很多国企的情况,结果让他们心情十分沉重。

  因为这些企业中,有将近一半,几乎都是亏损的状态,剩下那些运转还不错,甚至是盈利的。

  还有部分是在作假,一些亏的不多的,什么这销量高速增长,那利润快速提高的,竟然都是唬人的幌子。

  就是做一份漂亮的答卷而已,此种歪风邪气,在全国都有。

  他们倒是很想见识一下,陈广生刚才那话,到底是不是在吹牛!

  他的公司,到底把刚才那三点,落实的如何。

  距离他们这最近的一个厂子,不是万顺豆制品厂,也不是零食厂,而是他们的万顺饮料厂。

  这个厂子的前身,还要追溯到,当初的黄立鹏,他为了对付从陈广生,结果把自己给搭了进去。

  最后他的果汁厂,也顺势成了陈广生的产业,几年过去了,万顺果汁厂的规模,比当初他在的时候,扩大了好几倍。www.sxynkj.ċöm

  之所以把厂子迁到这,也是考虑到实际情况,他们的果汁,在这更有销路,毕竟在阳市,消费者多。

  这是万顺饮料二厂,如今他们不仅仅生产果汁,还有好几种,其他类型的饮料,在阳市还是非常受欢迎的。

  只不过出了阳市,就不太行了,至于说省外,那更是影子都没。

  厂长叫姚海柱,他事前并不知道,陈广生他们今天会过来,所以一直到陈广生等人,走进了车间,他还在办公室。

  “姚厂长,省长和董事长他们过来了……”

  突然,办公室的门被猛的推开,车间主任激动的大声叫道。

  “你说谁?”

  姚海柱当即懵了。

  “省长和董事长他们,来咱们厂视察来了……”

  听完,姚海柱吓的往后退了一步,反应过来后,立刻拿起外套,跑了出去。

  正在工作的工人们,也瞧见了陈广生他们。

  也不知是谁,认出了应家平,一听是省长,大家都围了上来,兴奋的看着他们。

  应家平也笑着,和这些工人同志们握手。

  “让一下,麻烦让一下。”

  这时,姚海柱带着厂里的领导,挤开了一条道过来了。

  “董事长,省长,各位领导,你们好,我是厂长姚海柱!”

  看到果然是陈广生,姚海柱紧张的说了句。

  他这话,却让陈广生眉头皱了下,暗道这姚海柱,怎么也看不清楚状况。

  既然都知道,应家平是省长了,怎么还能,把自己的名字,放在他前面?

  但应家平,显然没有去在意这种事,也笑着点了点头。

  “你好姚厂长,我们突然过来,没有给你们添乱吧。”

  “没有没有。”

  姚海柱赶紧摆手,随即目光就看向了陈广生。

  他这辈子,也是第一次见到这么大的官,虽然平日里在这厂子里,是说一不二,可现在脑子却一片空白。

  下意识的,就看向了陈广生。

  “李教授,田教授,这是我们的饮料二厂,你们可以随意观看,随意询问。”

  陈广生看向李光平二人道,证明他先前提到的,待遇,人才,规章制度,并不是在糊弄他们。

  李光平也没客气,身后的那些国企老总,也是好奇的很,心想你是公司的老总,我们也是。

  大家都一样,而且你还是私企老总,花的都是自己的钱,就不信你能这么干。

  首先,李光平问的是,工人们的待遇问题。

  因为这是最重要的,不管任何一个厂子,企业,他都是人组建而成,而怎么样,才能让这些人卖力的工作,归根结底就是钱。

  按照现在阳市的工资标准,一个月的收入,能达到一百五十元,就已经算是高工资。

  当然了,特指对这些老百姓而言。

  国企现在的员工工资,普遍也不过一百出头而已,加上各项福利待遇,才堪堪打到这标准。

  可是经过询问,这里的工人却说,他们一个月到手的工资,就有将近一百八十块,如果算上加班的话,一个月能到手二百块。

  不仅如此,公司还对他们,有各项补贴,一个人在厂子里,一年下来能赚到两三千。

  这已经快到京城,沪海那边的,居民年收入标准了。

  除此之外,他们的子女教育,公司也有专门的学校,包括生病什么的,厂子里都能报销。

  从他们说话的神态看,李光平能分辨出来,这些人并不是在说谎,特别是脸上洋溢的那份幸福感,满足感,做不了假。

  让他非常高兴的同时,还极为震撼,试想一下,有这些把厂子,当成家的人,厂子怎么可能发展不起来。

  再之后,李光平又分别问了下人才,以及他们这的规章制度。

  这回是姚海柱回答的。

  他说,他们厂子的人才,并不是高学历的那种,毕竟在这工作,那种人也就几个,都是公司,高薪聘请来的。

  他们的工作,主要是机器方面的检测,报告什么的。

  厂子里的主要人才,还是工人师傅们,有的技术好,有的懂修机器什么的,他们的工资待遇,比普通员工要好很多。

  所以你要说,这个厂子的高学历人才有多少,那肯定很少,可要说高能力的人才,那可就多了。

  而万顺给了他们,足以让他们心动的待遇,所以他们愿意为厂子付出,这就形成了一个良性循环。

  最后是规章制度,姚海柱说。

  这方面,他们厂子是和公司保持一致的,工人们的生命安全,永远是最重要的。

  一旦发生什么安全隐患,任何一个工人,都有权直接上上级反映,上面领导,不得以任何理由,强迫工人工作。

  需要对反映的问题,仔细的落实,若真的是安全隐患,需要马上整改。

  如果因为领导的疏忽,而发生什么安全事故,公司会追究到底。

  而且场子里的制度,从厂长到下面的员工,全部都要遵守,如果有领导敢违背,工人可以直接写信,向公司的监督部门举报。

  一旦发现,后果非常严重。 壹趣文学为你提供最快的重生:回到1991当富翁分金更新,第1316章 省长视察(五)免费阅读。https://www.sxynkj.com