已经气到快要爆炸的李新华闯入何雨柱的办公室,红头胀脸地质问道:“何厂长你这是什么意思?”
看着犹如斗牛的李新华,何雨柱风轻云淡地道:“李副厂长你这话是什么意思?我怎么听不懂啊!”sxynkj.ċöm
李新华怒目圆睁,咬着牙道:“我只弄到盖一栋楼的资金,你却让人宣布要盖十栋,你说你这是什么意思?”
何雨柱摊摊手道:“李副厂长是不是误会了?这个小区建造计划厂里早就有了,只不过因为有些项目还没完成所以一直耽搁到现在。
刚好最近那些耽误事的项目都有了突破,所以才把小区计划提上了日程。
至于你要盖的那栋楼,可不在小区规划范围之内。
你要是想盖的话,还要单独选址,毕竟咱们轧钢厂的这个‘红星小区’早就规划好了,你单独插进去一栋也不合适。”
李新华明知道这是何雨柱给他玩儿的绝户计,可就是一点儿办法都没有,足足瞪了何雨柱三分钟,才猛地一转身走了。
何雨柱看着李新华气的发抖的背影,露出一抹轻笑,这小子还真是个小可爱啊!
不过何雨柱要收拾李新华可不止这点儿手段。
下班的时候,厂门口的公告栏里就贴出了“红星小区”的具体规划,以及分房标准!
何雨柱设计的住宅楼可不是筒子楼,而是后世的商业住宅。
虽然楼高还是五层,而且是一梯三户,但住宅设计却完全超出了这个时代的标准。
在何雨柱的规划中,“红星小区”住宅分为三个标准。
分别是120平四室两厅,100平四室一厅,80平三室一厅。
因为没有后世该死的公摊面积,这种纯粹的套内面积已经完全能满足这个时代绝大多数人家的居住需求了。
而工人最关心的分配标准也很简单,工龄+工级+奖励。
这里面奖励按照厂级、市级、省级、国家级,分别加1-4分。
所有分数相加,分数高的先挑,分数低的后挑,如果分数不够那就只能等下一批了!
公告栏里的住房标准和分配方案,以台风的速度传遍全厂。
所有的工人对这样的住房标准和分配方案都十分满意,人人嘴里都念着何雨柱的好。
李新华手里攥着那笔资金,就跟攥着烫手的山芋一样。
要是拿这个钱盖楼,标准肯定比何雨柱那个方案差远了。
可如果不盖楼,那这笔钱又能干什么呢?
这个时代可不似后世,占公家便宜肯定有,但要说什么钱都敢往兜里揣的还真是凤毛麟角。
人家李新华好歹也是二代子弟,不至于犯这种错误。
可是那笔钱已经到了轧钢厂账面上,如果不定下来使用方向,等到年底算账的时候,那可就成了轧钢厂的资金,他要是再动就不合规矩了。
这几天为了这事儿,李新华又是气又是愁,头发都掉了一大把,可也没想到怎么利用这笔资金。
但是何雨柱那边就不一样了,陈航作为“四三计划”办公室主任,资金直接就划拨给了何雨柱。
而何雨柱也没客气,钱一到位就立即启动了小区建造计划,就在轧钢厂外面一大块空地上,轧钢厂生产的各种施工机械进场。
平整土地,打地基,干的那叫一个热火朝天。
轧钢厂的工人,每天上班下班看着工地上的变化,心里那叫一个痛快。
事情传出去之后,四九城各单位也都是一片的羡慕之声。www.sxynkj.ċöm
甚至还有不少单位跑来轧钢厂取经,想要看看轧钢厂到底是怎么盖楼的!
李新华眼见这次计划又泡汤了,一咬牙一跺脚,决定用那笔资金购买了一批福利物资,给厂里的干部职工发了下去。
这样好歹还能赚些口碑,而且自己也能顺理成章地落些好处。
在李新华做出这个决定的同时,何雨柱那边也收到了系统播报。
叮——
“宿主破坏了李新华第三次争权行动,奖励全套芯片制造技术(技术标准不超过90年代)!”
虽然系统奖励的芯片技术只能达到90年代的标准,但是何雨柱却并不担心,只要自己不断努力,相信系统会给自己更多的奖励。
时间飞逝,转眼到了74年的春天,轧钢厂的“红星小区”已经初具规模。
第一批进口的设备也运进了轧钢厂。
何雨柱为了尽快完成这些设备的整修,早就将引进设备的资料整理了出来。
并且将参加设备测量、整修的技术骨干组织起来进行了严格的培训。
结果第一批设备进厂不到一个星期,所有测量整修工作便全部完成。
经过轧钢厂整修的设备跟新的没什么区别,直接打包起运送去了使用单位。
紧接着,第二批、第三批设备接踵而来,轧钢厂的工作效率依然喜人。
对此不但陈航笑的合不拢嘴,大领导那边更是接连给轧钢厂发了好几个奖励通报,各种资金、奖金更是给的毫不手软。
全国各大报纸也对新设备引进做了大量的报到,只不过因为何雨柱的要求,这些报道里面鲜少有提到轧钢厂的!
对此何雨柱的解释是,轧钢厂涉及到的机密太多,不宜公开报道。
对于何雨柱这种虚怀若谷,不争名利的表现,大领导给予了高度评价,各种荣誉也给何雨柱砸过来不少。
何雨柱乐呵呵的闷声发财,倒是把沾不上边儿的李新华气的跳脚。
在进口设备整修的过程中,“红星小区”也施工完毕。
虽然小区环境受到时代的局限,显得很朴实无华,但是在绝大多数人都住四合院儿的四九城也算是独一份了!
到了分房的日子,轧钢厂的职工都聚集到了公告栏前面!
只见大红纸上密密麻麻地写着分到房子的职工名单。
排在第一位的赫然就是易中海!
易中海工龄38年,工级8级,各级奖励加分18分,总分64分!
这分数比第二名高了将近20分,任谁都说不出二话来!
剩下的那些有分房资格的职工按照分数依次排列,直到第600名截止,分数再低的就不在榜上了!
那些没分到房的职工自然是羡慕的不行,可是自己分数跟哪儿摆着,也没什么话说。
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